Генеральный директор Apple Тим Кук объявил, что вернется к работе из офиса. Однако сами сотрудники не поддерживают такое решение и организовали петицию, чтобы убедить работодателя остаться на удаленной модели работы.
В июне этого года. Глава Apple Тим Кук объявил о возвращении к стационарной и гибридной работе в структурах компании, о чем сообщает The Guardian. Изменения вступят в силу 5 сентября этого года, при этом для одних сотрудников это будет означать три дня работы из офиса и два дня из дома, а для других возвращение к полноценному выполнению задач из-за своих рабочих мест в помещениях компании на пять дней в неделю.
. важно, и их ослабление привело к снижению креативности среди команд.
Заинтересованные сами стояли в оппозиции к работодателю. Организация сотрудников AppleTogether организовала сбор подписей под петицией, чтобы дать сотрудникам больше свободы в их подходе к удаленной работе. По их мнению, это не влияет на снижение производительности труда специалистов, а приносит им много пользы, например чувство защищенности в вопросах здоровья и позволяет совмещать работу с уходом за детьми.
Вы работаете в офисе Apple? Вы не в восторге от мандата #RTO? Подпишите петицию, давайте вместе скажем руководителям Apple: https://t.co/KO0Y0rGvQB #AppleTogether
— AppleTogether (@AppleLaborers) 22 августа 2022 г.
AppleTogether хочет, чтобы работодатель разрешил сотрудникам самостоятельно определять условия и место работы со своим непосредственным начальством и чтобы это не было сопряжено с лишней бюрократией, затрудняющей работу. До сих пор организации удавалось повлиять на компанию, чтобы она рассмотрела гибридную модель: два дня из офиса и три дня из дома.
Алан Бартман
