Spacex увольняет сотрудников, критиковавших Маска в открытом списке

В письме сотрудники написали, что поведение Илона Маска является частым источником «смущения».

Spacex увольняет сотрудника, раскритиковавшего Маска, в открытом списке</> p class=»articleBodyBlock article — пункт » id = «идентификатор блока-MRZL3Bt-1J»>В открытом письме, отправленном во внутренний чат компании, сотрудники SpaceX осудили поведение Илона Маска. На следующий день после публикации письма несколько сотрудников, способствовавших его распространению, были уволены. В первом письме, опубликованном The Verge, критиковалась деятельность Маска в Twitter и упоминались недавние обвинения в сексуальных домогательствах (которые Илон Маск отрицает). </p>
<p class = Увольнение сотрудников, причастных к распространению критики Илона Маска, должно было быть подтверждено президентом и главным операционным директором The New York Times. из SpaceX Гвинн Шотвелл.

— Письмо, приглашения (которые должны быть распространены и подписаны — примечание редакции) и весь процесс в целом вызвали у сотрудников чувство дискомфорта, запугивания, беспокойства и гнева, поскольку письмо вынуждало их подписывать что-то, что не отражало их точку зрения. У нас слишком много важной работы, и нам не нужна такая чрезмерная активность, — цитирует Шотвелла Mashable.

Как сообщает The Verge, Шотвелл фактически подтверждает увольнение нескольких сотрудников в связи с письмом и то, что SpaceX начала расследование. В электронном письме сотрудникам директор компании предложил сотрудникам «сосредоточиться на миссии SpaceX».

Открытое письмо от группы сотрудников, которым не нравится деятельность Илона Маска, было отправлено примерно 2600 из 12 000 сотрудников SpaceX. Количество подписей на нем неизвестно — сотрудники имели возможность подписать письмо, распространенное в цифровом виде на MS Teams, и/или заполнить анкету относительно его содержания. Письмо гласит:

«Поведение Илона в публичной сфере было для нас частым источником отвлечения и смущения, особенно в последние недели. Как наш генеральный директор и самый видный представитель, Илон считается лицом SpaceX — каждый твит Илона является де-факто публичным заявлением компании. Очень важно дать понять нашим сотрудникам и потенциальным талантам, что его заявления не отражают нашу работу, миссию или ценности».

Сотрудники SpaceX также жаловались на неравное соблюдение политики компании «No Asshole» («ноль придурков») и «Zero Tolerance» (сексуальные домогательства). Кроме того, в письме сотрудники требовали принять меры против Маска. Во-первых, они хотят публичного «осуждения вредоносного поведения Илона в Твиттере», более четкого отделения SpaceX от личного бренда Маска и объяснения того, как проводятся политики «Ноль мудаков» и «Нулевой терпимости».

SpaceX, за исключением заявлений Шотвелла, которые, кажется, переворачивают кошку хвостом, никак не комментирует письмо сотрудника. Стоит отметить, что ранее Шотвелл писала сотрудникам по электронной почте, что не верит обвинениям в домогательствах в адрес Маска.

Илон Маск некоторое время подвергался критике за свои заявления и поведение. Его твиты и даже его операция по захвату Твиттера, которая может и не сдвинуться с мертвой точки, вызывают споры. Маск говорит, что Twitter не предоставил данных о фейковых/спамовых аккаунтах, в то время как Twitter утверждает, что предоставил их и намерен дополнить. Маск уже объявил о сокращении рабочих мест после поглощения в Twitter.

Оцените статью
( Пока оценок нет )

В профессии с 2008 года. Профиль - международные отношения и политика. Почта: andreykozlov07@gmail.com

Последние новости 24 часа
Spacex увольняет сотрудников, критиковавших Маска в открытом списке
Полеты в Оберстдорфе: шесть полюсов в субботнем соревновании